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<図書>
不当労働行為法 : 判例・命令にみる認定基準
フトウ ロウドウ コウイホウ : ハンレイ・メイレイ ニ ミル ニンテイ キジュン

責任表示 山川隆一編著
データ種別 図書
出版情報 東京 : 第一法規 , 2021.12
本文言語 日本語
大きさ 20, 303p ; 21cm
目次 1 不当労働行為制度の基礎(制度の趣旨
不当労働行為審査手続の概観)
2 不当労働行為の基本的要件(労組法上の労働者(労組法3条)
労働組合
使用者)
3 労組法7条1号・4号(不利益取扱い)(「労働組合への加入、労働組合の結成、労働組合の正当な行為」
「故をもって」 ほか)
4 労組法7条2号(団交拒否)(「雇用する労働者」
交渉当事者・交渉担当者
義務的団交事項
団交「拒否」該当性
団交拒否の正統理由
誠実交渉義務違反)
5 労組法7条3号(支配介入)(総論
管理職等の行為と使用者への帰責 ほか)
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所蔵情報



中央図 4A 366.14/Y 27 2021
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法 研究室 366.14/Y 27 2021
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法 研究室 366.14/Y 27 2021
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書誌詳細

別書名 異なりアクセスタイトル:不当労働行為法 : 判例命令にみる認定基準
著者標目 山川, 隆一 (1958-) <ヤマカワ, リュウイチ>
件 名 BSH:不当労働行為
NDLSH:不当労働行為
分 類 NDC9:366.14
NDC10:366.14
NDLC:AZ-516
書誌ID 1001731247
ISBN 9784474072428
NCID BC11374598
巻冊次 ISBN:9784474072428 ; PRICE:3740円
NBN JP23619068
登録日 2021.12.07
更新日 2024.12.12

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