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＜図書＞
労働時間、年次有給休暇 ; 賃金・退職金 ; 雇用契約の終了 : 解雇、退職、有期契約の期間満了 ; 団体交渉、労働協約および争議行為 ; 不当労働行為、団結権 ; 公務員
ロウドウ ジカン、ネンジ ユウキュウ キュウカ ; チンギン・タイショクキン ; コヨウ ケイヤク ノ シュウリョウ : カイコ、タイショク、ユウキ ケイヤク ノ キカン マンリョウ ; ダンタイ コウショウ、ロウドウ キョウヤク オヨビ ソウギ コウイ ; フトウ ロウドウ コウイ、ダンケツケン ; コウムイン
| シリーズ | 労働判例解説集 / 法律時報「労働判例研究」編集委員会編 ; 第2巻 |
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| データ種別 | 図書 |
| 出版情報 | 東京 : 日本評論社 , 2009.12 |
| 本文言語 | 日本語 |
| 大きさ | xii, 371p ; 26cm |
| 目次 | 第2巻第1部 労働時間、年次有給休暇(ビル管理業務における仮眠時間の労働時間該当性—大星ビル管理事件(東京地判平成5年6月17日) 作業服・安全保護具着装の労働時間性—三菱重工長崎造船所事件(福岡高判平成7年3月15日) ほか) 第2巻第2部 賃金・退職金(海外留学費用の性質と労働基準法16条—新日本証券事件(東京地判平成10年9月25日) 生活協同組合の破産において賃金債権につき一般の先取特権が認められる範囲—生協メセタ事件(最二小判平成11年6月11日) ほか) 第2巻第3部 雇用契約の終了:解雇、退職、有期契約の期間満了(企業外における労働者の使用者批判と解雇—学校法人敬愛学園(国学館高校)事件(最一小判平成6年9月8日) 解雇、懲戒理由に関する主張の制限—山口観光事件(最一小判平成8年9月26日) ほか) 第2巻第4部 団体交渉、労働協約および争議行為(書面化されない労使間合意の法的効力—都南自動車事件(最三小判平成13年3月13日) 書面に明記されていない一時金支給合意の労働協約としての効力—秋保温泉タクシー事件(仙台地判平成15年6月19日) ほか) 第2巻第5部 不当労働行為、団結権(信金労組役員の懲戒解雇、同解雇が無効とされた後の就労拒絶、そして同信金代表理事らの善管注意義務および忠実義務—渡島信用金庫(会員代表訴訟)事件(札幌高判平成16年9月29日) 課長職など一定職位への不昇格の取扱いと不当労働行為—放送映画製作所事件(東京地判平成6年10月27日) ほか) 第2巻第6部 公務員(人事院勧告の代償措置としての意義と財政民主主義—大分県教組事件(大分地判平成5年1月19日) 地方公共団体の管理職選考と外国人の受験資格—外国人公務員東京都管理職選考受験事件(最大判平成17年1月26日) ほか)続きを見る |
所蔵情報
| 状態 | 巻次 | 所蔵場所 | 請求記号 | 刷年 | 文庫名称 | 資料番号 | コメント | 予約・取寄 | 複写申込 | 自動書庫 |
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中央図 4A | 366.18/H 89 | 2009 |
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010112010014914 |
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法科院(Law School) | Wj 50/R/3 | 2009 |
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024112010009478 |
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中央図 4C_119‐122 [法 禁帯出] | Wj 50/R/32 | 2009 |
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015112009016140 |
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書誌詳細
| 別書名 | 異なりアクセスタイトル:労働時間年次有給休暇・賃金退職金・雇用契約の終了・解雇退職有期契約の期間満了・団体交渉労働協約および争議行為・不当労働行為団結権・公務員 異なりアクセスタイトル:労働時間年次有給休暇賃金退職金雇用契約の終了解雇退職有期契約の期間満了団体交渉労働協約および争議行為不当労働行為団結権公務員 |
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| 一般注記 | 執筆者: 金子征史 [ほか] |
| 著者標目 | 金子, 征史(1944-) <カネコ, マサフミ> |
| 件 名 | BSH:労働法 -- 判例 全ての件名で検索 |
| 分 類 | NDC8:366.18 NDC9:366.18 |
| 書誌ID | 1001409633 |
| ISBN | 9784535516441 |
| NCID | BB00500456 |
| 巻冊次 | ISBN:9784535516441 ; PRICE:3800円+税 |
| 登録日 | 2010.01.05 |
| 更新日 | 2010.11.08 |