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＜図書＞
人事アセスメント論 : 個と組織を生かす心理学の知恵
ジンジ アセスメント ロン : コ ト ソシキ オ イカス シンリガク ノ チエ
| 責任表示 | 二村英幸著 |
|---|---|
| データ種別 | 図書 |
| 出版情報 | 京都 : ミネルヴァ書房 , 2005.7 |
| 本文言語 | 日本語 |
| 大きさ | vii, 244p : 挿図 ; 22cm |
| 概要 | 人事アセスメント事業に長年携わってきた著者が、心理学をベースとする、実践科学としての人事アセスメントの理論と技術をわかりやすく解説した、実務家・研究者のバイブル。実証的データを豊富に紹介し、経営管理者の『眼』を支える人事評価の重要性と有効性を唱える。 |
| 目次 | 第1章 人事アセスメントのめざすもの 第2章 企業人能力のとらえかた 第3章 資質を評価する—適性検査 第4章 職務行動を評定する—多面観察評価ツール 第5章 実践的能力・スキルを評価する—アセスメントセンター方式 第6章 能力・スキルを評定する—人事考課 第7章 総合的に企業人能力と人格を評価する—面接評定 第8章 人事アセスメントの設計法 第9章 人事アセスメント技術の展望 |
所蔵情報
| 状態 | 巻次 | 所蔵場所 | 請求記号 | 刷年 | 文庫名称 | 資料番号 | コメント | 予約・取寄 | 複写申込 | 自動書庫 |
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中央図 3B | 336.4/N 75/20050633 | 2005 |
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017112005006336 |
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書誌詳細
| 別書名 | 標題紙タイトル:Human resource assessment |
|---|---|
| 一般注記 | 参考文献: p219-227 |
| 著者標目 | 二村, 英幸(1947-) <ニムラ, ヒデユキ> |
| 件 名 | BSH:人事管理 |
| 分 類 | NDC8:336.4 NDC9:336.4 |
| 書誌ID | 1001289770 |
| ISBN | 4623044378 |
| NCID | BA72732303 |
| 巻冊次 | ISBN:4623044378 ; PRICE:2800円+税 |
| 登録日 | 2009.09.18 |
| 更新日 | 2009.09.18 |